A volte i professionisti del reclutamento e i responsabili delle assunzioni hanno pochissimo tempo per leggere un curriculum, quindi un curriculum ben scritto è tanto più importante se vuoi superare la fase del colloquio. Oggi ti aiuteremo con i migliori suggerimenti per scrivere un curriculum che interesserà potenziali datori di lavoro.
Come scrivere un curriculum mirato
No ai curriculum generici, sì ai curriculum personalizzati
Invece di inviare curriculum generici, personalizza il tuo curriculum in un punto specifico per soddisfare i requisiti e le responsabilità associati a questa posizione.
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Un curriculum che si rivolge a qualsiasi candidatura
Esistono innumerevoli tecniche o layout che possiamo utilizzare per scrivere curriculum, ma ciò che impressionerà davvero il reclutatore è la tua concentrazione sul luogo in cui sta cercando. Più abilmente e con competenza metterai in risalto le tue qualità, maggiori saranno le possibilità di essere contattato per un primo colloquio di selezione. Infine, non dimentichiamo mai che il CV è il nostro biglietto da visita ed è l’unico modo per attirare l’attenzione del recruiter in questa fase del processo di selezione. Ecco perché è importante sapere come scrivere un curriculum efficace.
Iniziamo con la job description per scrivere il curriculum
Proprio perché è Per mettere in evidenza informazioni di qualità, competenze ed esperienze che possono attirare l’attenzione del recruiter, è importante prima leggi la descrizione del lavoro (o più comunemente l’annuncio di lavoro pubblicato) con molta attenzione. Ogni annuncio di lavoro metterà sempre in evidenza le competenze e l’esperienza chiave che l’azienda sta cercando in un ruolo specifico. Se impari a renderlo più visibile sul tuo curriculum, le tue possibilità di essere contattato per il tuo primo colloquio aumenteranno esponenzialmente.
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Le esperienze di curriculum più rilevanti
I responsabili delle assunzioni esamineranno la tua esperienza lavorativa e il percorso formativo, setacciando il tuo background alla ricerca degli aspetti più rilevanti per il settore e la posizione. Assicurati di includere informazioni che evidenziano la tua esperienza nel settore specifico.
Esperienze professionali
Come al solito, le esperienze professionali sono la prima informazione da inserire nel CV, subito dopo i contatti ed è sempre molto le esperienze in ordine cronologico ordina dal più recente al meno recente. Una volta che hai raggiunto un livello di anzianità molto alto, è molto importante rimuovere dal tuo curriculum esperienze molto obsolete che non sono legate al tuo percorso attuale o al lavoro per cui ti stai candidando. Le posizioni di stage per un professionista con oltre 20 anni di esperienza possono ora essere obsolete.
Possibili lacune nel tuo CV
Che tu fossi un manager ad interim o che tu abbia “buchi nel tuo CV”, questo non deve essere un ostacolo per il tuo processo di selezione Sii sempre trasparente sulle informazioni che metti sul tuo curriculum e motivati semplicemente spiegando i motivi nel caso un recruiter ti chieda di approfondire la motivazione per il tuo eventuale periodo di inattività nel mondo del lavoro. Ricorda che il reclutatore è il tuo partner professionale ed è bene costruire un rapporto di fiducia fin dall’inizio. Questo è un ottimo consiglio per scrivere un curriculum efficace.
Il percorso formativo
Come già accennato per l’esperienza professionale, anche il percorso accademico è un elemento fondamentale che deve essere inserito nel CV, utilizzando la stessa logica cronologica di l’esperienza . Ricorda sempre di dare maggiore importanza ai Master o MBA se li hai ottenuti, oa quelle qualifiche che la descrizione del lavoro dell’annuncio di lavoro richiede come essenziali.
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Ogni CV deve essere scritto in modo efficace, deve evidenziare la fase più importante della tua formazione, soprattutto se è una fase recente. Se hai frequentato corsi o seminari dopo il college, assicurati di menzionarli, oltre alle informazioni sui tuoi studi universitari e post-laurea.
Qualifiche e competenze
Segui i passaggi seguenti Mostra come scrivere un curriculum : assicurati di elencare tutte le qualifiche e le competenze acquisite dai lavori precedenti o altre esperienze se puoi usarle nella tua posizione futura. In questo caso, puoi includere anche stage, hobby e seminari frequentati privatamente.
Quali qualifiche dovresti includere nel tuo curriculum?
Chiunque pensi possa aggiungere valore alla tua carriera e istruzione. Qualsiasi ulteriore diploma di informazione, formazione o specializzazione in una determinata area completa la tua professionalità agli occhi del recruiter che riterrà il tuo carattere competente per inserirsi nel contesto aziendale e per raggiungere risultati significativi in breve tempo .
Lingue straniere conosciute e livello di competenza
La visibilità delle lingue conosciute e padroneggiate è sempre un elemento essenziale di ogni CV. Ricordati di inserire sempre la lingua conosciuta e il livello in cui la parli. Nel caso in cui le capacità di conversazione siano molto diverse dalla capacità di scrivere e comprendere una determinata lingua, è sempre bene indicarlo, se non sul proprio CV, almeno nelle fasi iniziali del colloquio. I reclutatori alla ricerca di professionisti che parlano lingue straniere testeranno il tuo livello , almeno in termini di conversazione, durante le prime fasi di selezione durante il colloquio. Quindi ricorda di non mentire su questo aspetto importante!
Abilità tecniche: abilità difficili
Probabilmente meglio conosciute ora come abilità difficili, le abilità tecniche sono così fondamentali da rendere adatta una stanza. particolarmente dedicato nel tuo curriculum perfetto . Pensa in gruppi e collega le competenze informatiche agli strumenti o agli strumenti con cui hai lavorato. Anche in questo caso, seguendo la stessa logica del linguaggio, è sempre bene aggiungere la possibilità di utilizzare uno specifico sistema informatico, strumento o simile.
Competenze trasversali o competenze trasversali
Mai prima d’ora sono state così rilevanti nei processi di selezione. Le soft skill rappresentano le competenze più importanti che un professionista deve possedere per lavorare in un mercato del lavoro sempre più dinamico e sfidante di oggi. Esistono moltissime soft skills ed è molto importante che ogni professionista si sforzi di analizzare con spirito critico in quali di esse eccelle e su quali invece può lavorare su se stesso per svilupparle per migliorarle. Proviamo a raggruppare in un elenco puntato le competenze trasversali più importanti che sono più importanti per i manager moderni in azienda:
- Capacità di gestione del team
- Intelligenza sociale e emotive
- capacità di gestione e leadership
- Abilità comunicative
- Capacità di influenzare le persone in conformità con gli obiettivi aziendali
- Empatia
- Capacità di collaborare con gli stakeholder , colleghi e collaboratori
- capacità di negoziazione
- capacità di mediare progetti o conversazioni
- Possibilità di coinvolgere il team o una risorsa specifica per sovraperformance
Le competenze trasversali sono infinite e con queste vogliamo aiutarti a conoscerle Pensa a cosa includere nel tuo curriculum. Tuttavia, se un reclutatore ti chiede di argomentare perché hai scelto di includere una particolare soft skill nel tuo curriculum, ricorda sempre di sapere come fornire best practice o esempi .
Come scrivere un curriculum efficace con risultati e risultati
Uno dei Suggerimenti per la scrittura del curriculum che può attirare l’attenzione del responsabile delle assunzioni è parlare sui tuoi risultati e sui risultati del tuo lavoro passato. In questo modo il manager può avere un quadro migliore di ciò che l’azienda può aspettarsi da te.
Un piccolo paragrafo sulle migliori pratiche
Non considerato un elemento essenziale da inserire in un curriculum ma se vuoi informazioni su esperienza, istruzione e competenze e riassumi , allora potresti considerare di aggiungere un piccolo paragrafo alla fine del tuo CV Porti le tue migliori pratiche significative da una precedente esperienza lavorativa, un progetto specifico che hai perseguito e non dimenticare mai di inserire i risultati ottenuti e i benefici che hanno portato all’organizzazione. Puoi anche pensare di includere un portafoglio clienti che hai sviluppato.
È sempre importante considerare ciò che l’azienda sta cercando nell’annuncio di lavoro. Da questo, puoi scegliere quali best practice includere nel tuo curriculum per creare il curriculum perfetto
Come scrivere un curriculum di facile lettura
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Non importa quanto ti qualifichi per un lavoro: i reclutatori non leggeranno il tuo intero curriculum se è difficile da leggere.Segui queste semplici linee guida per scrivere un curriculum leggibile
Segui lo standard informativo
Mettiamo da parte ogni tipo di creatività e rispettiamo l’ordine delle informazioni nel CV essere incluso. Il recruiter ricorrerà prima a uno screening rapido e immediato per capire se sei un candidato rilevante per la ricerca e successivamente approfondirà il tuo curriculum in dettaglio per capire se sei il candidato perfetto cosa sta cercando . . La struttura del CV deve quindi essere immediata e chiara:
- Dati anagrafici (nome, cognome, ecc.)
- Dati di contatto (telefono, email, profilo Linkedin , ecc. )
- Esperienza professionale (dalla più recente, seguendo in ordine cronologico)
- Formazione accademica
- Lingue conosciute
- Competenze tecniche e trasversali
- Altro e possibile
La foto è facoltativa, ma se vuoi inserirla ricordati sempre di utilizzare una foto con sfondo neutro e professionale . Sarebbe meglio avere una foto scattata appositamente per il CV.
Usa elenchi puntati invece di frasi lunghe
Una buona strategia per rendere il tuo CV facile da leggere CV consiste nell’includere elenchi puntati, grassetto e parole chiave , il che consente il recruiter per vedere immediatamente se il tuo profilo è interessante o meno. In questo modo attirerai l’attenzione del reclutatore e, se corrisponderai alla descrizione del lavoro, avrai molte più possibilità di essere contattato per fissare un colloquio iniziale. Ricorda inoltre di essere sempre chiaro, conciso e conciso.
Scegli un layout e un font di facile lettura
La scelta del layout e del font è puramente soggettiva e puoi davvero scegliere quello che ti piace di più, purché rimanga un curriculum professionale e leggibile. A meno che tu non sia un tipo creativo, opta per un layout sobrio ed elegante.
La scelta dei font che proponiamo sempre è tra 3 in particolare
- Arial
- Calibri
- Times New Roman
Nessuna incongruenza per un curriculum davvero efficace
Evita le lacune nel tuo curriculum ed elenca le tue esperienze in ordine cronologico. Ma soprattutto assicurarsi che non ci siano contraddizioni nella descrizione delle responsabilità e dei risultati del lavoro. Leggilo sempre di nuovo per le incongruenze, assicurandoti che non ci siano errori di ortografia.
Lingua pertinente
La scelta delle parole e dello stile di scrittura deve corrispondere al settore specifico per cui ti stai candidando. Estrarre informazioni per Scrivere un CV: Leggi attentamente la descrizione del lavoro, ti darà un’idea del tipo di linguaggio da utilizzare nel CV.
Formato file
L’attenzione su come scrivere un curriculum efficace non deve finire con il contenuto. Quando invii il tuo curriculum online, assicurati di utilizzare un tipo di file il cui formato può essere aperto con programmi standard, poiché nessun responsabile delle assunzioni avrà il tempo di scaricare e installare un nuovo programma solo per leggere il tuo curriculum.
Se desideri ulteriori suggerimenti su come scrivere il tuo curriculum, puoi trovarli nella nostra pagina di ricerca di lavoro e curriculum
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